Job Description

RAISON D’ETRE
S’assurer que la banque respecte les procédures internes, la déontologie professionnelle, ainsi que les cadres
réglementaires et législatifs nationaux, sous-régionaux et internationaux régissant l’activité bancaire ; veiller à
ce que la banque maintienne l’intégrité du métier de banquier.

FINALITE
 Prévenir et détecter les risques de/d:

• Transgression du cadre réglementaire;
• Atteinte à la réputation du groupe;
• Atteinte à la primauté des intérêts des clients;
• Atteinte à l’intégrité des marchés ;
• Réalisation de conflits d’intérêts.
   Veiller à l’application effective au sein de la banque, des lois, des réglementations et des principes en
  vigueur, édictés par les autorités de tutelle et du contrôle compétents (BCRG, Commission Bancaire,
  CENTIF, GIABA etc….), afin d’éviter les pénalités et/ou des pertes opérationnelles.
  TACHES ET ACTIVITES
• Assister le Chef de Service Conformité dans l’analyse et la mesure des risques de non-conformité,
  l’élaboration et le déploiement du plan de contrôle de conformité approuvé par le Conseil
  d’administration,
• Assister le Chef de Service dans la mise en place et le suivi régulier de la veille réglementaire,
• Participer à la gestion des risques de non-conformité avérés et potentiels liés aux activités de la banque
  à travers les contrôles permanents de conformité,
• Participer aux différents contrôles de conformité et en communiquer le projet de rapport au Chef de
  Service Conformité,
• Tenir et mettre à jour le fichier des non-conformités et assurer le suivi des régularisations,
• Assurer le suivi des opérations sur les comptes de la clientèle à travers la surveillance des opérations
  atypiques
• Assurer le suivi des opérations sur les comptes de la clientèle à travers les états-veilles,
• Assister à l’analyse et à la centralisation des infractions aux normes en vigueur et à la politique de
  conformité de la banque,

• Assister le Chef de Service dans la gestion de protection des données à caractère personnel et toute autre
  activité rentrant dans le périmètre de conformité,
• Participer à la mise en œuvre des aspects déontologiques et réglementaires du dispositif, sous la
  supervision du Chef de Service Conformité.
• Assister le Chef de Service Conformité lors des formations, informations et sensibilisations dispensées à
  l’endroit du personnel.
• Participer à la réalisation d’autres activités qui lui seront confiées par la hiérarchie.

EXIGENCES DU POSTE
Formation initiale BAC+4/5
Formation Professionnelle Finance, Comptabilité, Audit et Contrôle de Gestion,

Droit.
Spécialisation : Audit, techniques bancaires
Connaissances Particulières Informatique (pack office), Globale Bancaire, Anglais.
Expériences Indispensables Au moins 2 ans d’expériences de contrôle/d’Audit
interne/Risque, Contrôle Financier et en droit
Compétences spécifiques Bonnes connaissances dans le domaine de la
réglementation bancaire, du plan comptable bancaire
et être à la pointe de l’actualité.

Qualités requises Rigueur, capacité d’adaptation, capacité d’analyse et
de synthèse, fiabilité, dynamisme, esprit d’équipe,
travailler sous pressions, esprit réactif et critique, sens
de l’organisation et de la responsabilité, esprit
d’équipe, capacité à travailler sous pression, très
bonnes qualités rédactionnelles, très bonnes
aptitudes à la réflexion et à la conceptualisation.

Pour postuler :
 Transmettre par mail à : recrutement@nsiabanque.com , le dossier de candidature qui doit comporter
les pièces suivantes :

• Un CV actualisé
• Une Lettre de motivation